Rozwój firmy to nie tylko praca organiczna. Czasem, aby dać organizacji kopa, trzeba zasilić ją z zewnątrz przejmując inny podmiot lub jego najcenniejsze aktywa. Posiadamy rozległe doświadczenie w organizowaniu, nadzorowaniu i przeprowadzaniu fuzji, przejęć, w tym poszczególnych aktywów czy zorganizowanych części przedsiębiorstw, jak i całych spółek czy struktur kapitałowych. Umowy inwestycyjne nie stanowią dla nas tajemnicy; skrupulatnie przygotowujemy się do nich w toku due diligence prawnego i biznesowego, które organizujemy i przeprowadzamy dla naszych Klientów.
Procesy inwestycyjne staramy się racjonalizować; dbamy o skuteczne nabycie aktywów rzeczowych, jak i intelektualnych (znaki towarowe, licencje, prawa do patentów itp.), ograniczamy koszty przejęć pracowników w ramach zorganizowanej części przedsiębiorstwa, analizujemy kompletność danych otrzymanych od kontrahenta dając Klientom kompletny materiał pozwalający na racjonalną wycenę inwestycji.
Doradzamy także w toku wewnętrznych procesów restrukturyzacyjnych, zmierzających do optymalizacji prawnej, organizacyjnej i biznesowej spółek oraz grup kapitałowych. Organizujemy przetargi zbycia aktywów, przesunięcia pracownicze czy zwolnienia grupowe.
